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公司首次開展中層及以上領(lǐng)導(dǎo) 拓展訓(xùn)練活動(dòng)

時(shí)間：2015-07-13 00:00:00

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來源：互聯(lián)網(wǎng)

為提高公司中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部的整體協(xié)作意識，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力， 2015年7月9日至11日，公司組織中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部在清心園拓展訓(xùn)練基地進(jìn)行了三天的拓展訓(xùn)練。這次活動(dòng)是公司成立以來開展的首次領(lǐng)導(dǎo)干部拓展訓(xùn)練，得到了參訓(xùn)人員的高度重視和積極參與，公司領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門、工程公司負(fù)責(zé)人共計(jì)30余人參加了訓(xùn)練。

本次的拓展訓(xùn)練旨在提高公司中層及以上領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識及執(zhí)行力，因此培訓(xùn)科目與以往不同。在培訓(xùn)過程中，他們必須拋開職務(wù)、級別觀念，重新建立拓展團(tuán)隊(duì)。參訓(xùn)人員被隨機(jī)分成了2個(gè)團(tuán)隊(duì)，即“飛虎隊(duì)”和“獵手隊(duì)”，兩組隊(duì)伍以比賽的形式完成各項(xiàng)任務(wù)。

在高空鋼索項(xiàng)目中，每隊(duì)的兩名隊(duì)員需要在8米高空相互協(xié)作，才能完成過鋼索任務(wù)。面對腳下一條細(xì)細(xì)的鋼絲繩，初次站在高空的隊(duì)員們都十分緊張，但是通過隊(duì)友間相互加油鼓勁，在高空中兩位隊(duì)員同步移動(dòng)，完美合作，勇敢的迎接挑戰(zhàn)，順利完成目標(biāo)。

在翻紙牌游戲中，“獵手”和“飛虎”兩個(gè)隊(duì)伍采用不同的策略，比賽結(jié)果也因策略的不同顯出差異。“獵手隊(duì)”所選擇的游戲方式操作路徑更短，但是在執(zhí)行過程中因?yàn)殛?duì)員理解不到位，沒有在操作層面達(dá)成共識，導(dǎo)致前兩局比賽連續(xù)輸給“飛虎隊(duì)”。在重新經(jīng)過內(nèi)部討論后，“獵手隊(duì)”齊心協(xié)力，用最短的時(shí)間率先成功完成了比賽。從這個(gè)任務(wù)的完成過程不難發(fā)現(xiàn)，當(dāng)規(guī)則確定后，如果執(zhí)行不到位或領(lǐng)導(dǎo)分工不明確，很可能導(dǎo)致任務(wù)的失敗。

紅與黑的游戲也讓參加此次培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)們受益匪淺。兩只隊(duì)伍按照教官的要求，開始了一輪輪的精彩博弈——從相互提防到合作共贏。在游戲的末尾，“獵手隊(duì)”黑牌的出現(xiàn)引起了兩隊(duì)的熱議；“飛虎隊(duì)”代表說，“飛虎隊(duì)”預(yù)料到對手會(huì)有這樣的結(jié)果，但還是能頂住壓力，堅(jiān)持協(xié)商結(jié)果，就是為了求得共贏；“獵手隊(duì)”認(rèn)為，他們更多的是站在大局上考慮，就像公司招投標(biāo)，最后反水的單位也不在少數(shù)，而他們要做的就是把主動(dòng)權(quán)掌握在自己的手里。

本次培訓(xùn)主要針對公司40歲以上的中層及以上領(lǐng)導(dǎo)，他們屬于思維縝密型的管理者，而且社會(huì)閱歷豐富，經(jīng)驗(yàn)充足，在參與游戲的過程中大家集思廣益，通力合作，順利完成了此次拓展訓(xùn)練的各個(gè)科目。通過對為期三天的嚴(yán)格訓(xùn)練，使得他們意識到團(tuán)隊(duì)協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)指揮能力和全員配合的重要性。拓展訓(xùn)練活動(dòng)最終圓滿結(jié)束。

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